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Hospital San Martín de Quillota rindió Cuenta Pública Gestión 2021

Con  la participación de la comunidad usuaria, que después de dos años pudo volver a esta actividad presencial, se desarrolló la Cuenta Pública Participativa Gestión 2021 del Hospital San Martín de Quillota, en el auditorio del nuevo Hospital Biprovincial Quillota Petorca, en medio del proceso de traslado gradual a las nuevas dependencias.

La actividad, que coincidió con el aniversario 162 de la institución de salud, sirvió para que dirigentes sociales, usuarios y usuarias conocieran de primera fuente la producción, recursos empleados y la actividad hospitalaria durante el 2021, año particularmente exigente producto del Covid 19, que llevó al Hospital a concentrar sus esfuerzos en combatir la pandemia.

Los asistentes a esta Cuenta Pública, que se realizó cumpliendo con todas las disposiciones sanitarias y de seguridad, pudieron conocer los logros y desafíos del recinto hospitalario. Así lo manifestó su Director (s) Haroldo Faúndez Romero: “La Cuenta Pública es una oportunidad de hablar de las actividades, de lo que hemos hecho, pero también de plantear nuestros desafíos porque, efectivamente, estamos al debe en algunas actividades, fundamentalmente, por la pandemia, pero nuestros grandes desafíos vienen ahora con las Listas de Espera, la parte quirúrgica, la parte ambulatoria, y nos estamos preparando para eso. Estamos convencidos que, con las nuevas instalaciones, en un nuevo Hospital, vamos a tener una mejor oferta y más espacios para nuestros usuarios”.

Trabajo en pandemia

Dado que el año 2021, al igual que el 2020, estuvo marcado por la pandemia por Covid 19, los indicadores de producción durante el año recién pasado estuvieron marcados por dicha contingencia, en que el Hospital San Martín de Quillota, al igual que otros recintos del país, debió enfocar su actuar en contener la situación sanitaria, lo que llevó a reconversión y complejización de diversas áreas.

Tal como se expuso en la Cuenta Pública de Gestión 2021, se advirtió una recuperación paulatina de la productividad hospitalaria en relación al año 2020, sin llegar a los niveles pre pandemia, destacando logros como el manejo de pacientes Covid y la compleijización de camas

Desafíos por delante

Durante su presentación de la Cuenta Pública, el Director (S), Haroldo Faúndez Romero destacó desafíos que se vienen por delante, como la consolidación del traslado al Hospital Biprovincial Quillota Petorca, un plan de acción para reducir las Listas de Espera, incrementadas por la pandemia, la acreditación de calidad para el nuevo Hospital Biprovincial, el cumplimiento de las Garantías Explícitas en Salud, GES y la implementación de nuevas prestaciones.

En esta Cuenta Pública expuso la Jefa de la Unidad de Puesta en Marcha, Dra. Rosemarie Aravena Núñez, quien explicó a los presentes la historia del proyecto del Hospital Biprovincial y cómo ha avanzado en el tiempo hasta este momento, en que ya funcionan unidades administrativas y clínicas en las nuevas dependencias, también se adelantó cómo se realizará el traslado de los servicios de pacientes hospitalizados.

Comunidad satisfecha

Al momento de las consultas de la comunidad, se valoró el trabajo de todo el equipo humano y técnico del Hospital San Martín de Quillota durante el año 2021, lo que fue reafirmado por el Presidente del Consejo Consultivo de Usuarios del Hospital San Martín, Roberto Gallardo Cubillos, quien destacó este ejercicio de transparencia institucional. “Destacamos una cuenta muy clara, muy bien preparada en cuanto a lo que se hizo, lo que se proyecta hacer y lo que se pudo lograr o no lograr, a través de una parte de la pandemia en cuanto a las atenciones para los usuarios. Así es que una cuenta muy completa, muy clara y muy bien expuesta por el señor Director y por la Encargada de Puesta en Marcha”

Funcionarios y funcionarias reconocidos

Además de contar con un alto musical protagonizado por el Dúo de Cuerdas “Nayra”, integrado por profesores del Colegio Precursor Francisco Miranda, esta Cuenta Pública fue aprovechada para entregar un reconocimiento a cada uno de los 5 estamentos hospitalarios, personificados por un representante de cada uno de ellos, para agradecer el trabajo de toda la comunidad hospitalaria en pandemia. Se reconoció la labor de los Técnicos de Enfermería de Nivel Superior, profesionales, administrativos, auxiliares y médicos.